無期雇用転換

非正規公務員

• 2022年11月23日

川村雅則「会計年度任用職員制度の公募制問題と、総務省調査にみる北海道及び道内35市の公募制導入状況（2022年度反貧困ネット北海道連続学習会）」

コロナは私たちの暮らしを支えるエッセンシャルワーカーの存在を浮き彫りにしました。 […]

非正規公務員

• 2022年9月1日

全労連公務部会 臨時非常勤専門委員会「非正規公務員の雇用安定と処遇改善を求める提言（2022年6月）」

全労連公務部会　臨時非常勤専門委員会による「非正規公務員の雇用安定と処遇改善を求 […]

非正規雇用

• 2022年8月19日

川村雅則「無期雇用転換で雇用安定社会の実現を（2018年7月）」

『月刊全労連』第257号（2018年7月号）に掲載された、拙稿「無期転換運動と公 […]

非正規雇用

• 2022年7月4日

片山知史「東北大学雇止め裁判　判決を受けて」

有期雇用労働者の雇用安定（無期雇用転換）の実現を求めてたたかう東北大学職員組合の […]

非正規雇用

• 2022年6月27日

東北大学職員組合・東北大学雇止め訴訟弁護団「東北大学雇止め訴訟での仙台地裁判決に対する声明」

2022年6月27日、仙台地方裁判所は、東北大学職員組合の組合員による地位確認請 […]

非正規雇用

• 2022年4月15日

片山知史「東北大学・理化学研究所等における新たな大量雇い止め」

労働契約法第18条の無期雇用転換逃れがすっかり定着してしまった感があります。それ […]

非正規雇用

• 2022年3月8日

川村雅則「国立大学法人の就業規則等にみる労働契約の更新限度条項・無期雇用転換回避問題（暫定版）」

仕事に期限はないのに、半年、1年など期間を限定して人を雇い、更新を繰り返すという […]

公務非正規、官製ワーキングプア

• 2022年2月24日

川村雅則「なくそう！有期雇用、取りもどそう！官の規範性（第2回なくそう！官製ワーキングプア北海道集会・2018年開催）」

2018年2月に開催された、第2回なくそう！官製ワーキングプア北海道集会の「記録 […]

非正規雇用

• 2021年11月26日

金井保之「理研の研究系職員600人の雇止め阻止のための署名活動開始！」

期限のない仕事で働く人は無期労働契約で雇用する──このことは、雇用安定社会の実現 […]

非正規公務員

• 2021年9月4日

安田真幸「非正規公務員に無期転換を！均等待遇を！労働基本権を！」

安田真幸（2021）「非正規公務員に無期転換を！均等待遇を！労働基本権を！」『労 […]