川村雅則

非正規公務員

• 2024年10月11日

川村雅則「会計年度任用職員にも民間並みの雇い止め規制を」

川村雅則「会計年度任用職員にも民間並みの雇い止め規制を」『NAVI』2024年1 […]

非正規雇用

• 2024年10月8日

川村雅則『「非正規４割」時代の不安定就業』第Ⅰ部＜総論＞第１節の内容に関連する表

川村雅則編著（2024）『「非正規４割」時代の不安定就業──格差・貧困問題の根底 […]

非正規公務員

• 2024年8月7日

川村雅則「年度末における会計年度任用職員の離職者数全体と、大量離職通知書調査で把握された離職者数との差──沖縄の事例より」

川村雅則「年度末における会計年度任用職員の離職者数全体と、大量離職通知書調査で把 […]

非正規公務員

• 2024年7月29日

川村雅則「北海道における会計年度任用職員の年度末の離職者数は何人か（暫定版）」

川村雅則「北海道における会計年度任用職員の年度末の離職者数は何人か（暫定版）── […]

非正規公務員

• 2024年7月1日

川村雅則「議員の力で、ディーセントワーク（働きがいのある人間らしい仕事）の実現を（番外編）」

川村雅則「議員の力で、ディーセントワーク（働きがいのある人間らしい仕事）の実現を […]

労働組合

• 2024年6月19日

田中均「現状を変える職場の取り組み──「キャリアに生かす雇用関係論」に寄せて①」

駒川智子・金井郁 編著『キャリアに活かす雇用関係論』が世界思想社から2024年1 […]

非正規公務員

• 2024年6月19日

川村雅則「自治体議員との学習会、総務省調査データの取りまとめ──2024年上半期・北海道の取り組み」

NPO法人官製ワーキングプア研究会が発行する『レポート』第46号（2024年７月 […]

非正規公務員

• 2024年6月15日

川村雅則「大量離職通知制度に関する北海道労働局への質問とご回答」

川村雅則「大量離職通知制度に関する北海道労働局への質問とご回答」『NAVI』20 […]

非正規公務員

• 2024年5月31日

川村雅則「会計年度任用職員の給与等に関する総務省調査の北海道分データの集計（中間報告）」

川村雅則「会計年度任用職員の給与等（勤勉手当・給与改定・最低賃金）に関する総務省 […]

非正規公務員

• 2024年5月31日

川村雅則「⾮正規公務員が安⼼して働き続けられる職場・仕事の実現に向けて」

川村雅則「⾮正規公務員が安⼼して働き続けられる職場・仕事の実現に向けて」『KOK […]